| |

Odmowa przyjęcia prestiżowych zadań

Dyrektor operacyjny małego oddziału firmy, której główna siedziba mieściła się w Warszawie, została poproszona o wejście w skład komitetu wykonawczego firmy. Od dawna narzekała, że nie doceniano jej osiągnięć, dzięki którym deficytowa placówka zaczęła przynosić zyski. Prośba o wejście w skład komitetu była wyraźnym sygnałem, że doceniono jej zasługi oraz dostrzeżono wkład, jaki wnosi w działalność firmy. A co ona zrobiła? Odrzuciła propozycję, ponieważ w przeszłości uczestniczyła w kilku posiedzeniach komitetu i uznała je za „wielką stratę czasu”. Pierwsze słowa, jakie ode mnie usłyszała, brzmiały: „Przestań być dziewczynką!”. Nie mogłam się opanować. Nie zastanawiając się nad szerszym obrazem sytuacji, postąpiła w sposób zgodny z wartościami wpojonymi jej w dzieciństwie – nie chcąc marnować czasu i pieniędzy firmy, wybrała ciężką pracę.

Możliwość zaprezentowania umiejętności przy pracy nad prestiżowym projektem nie ogranicza się jedynie do okazji tak podniosłych, jak wejście w skład komitetu wykonawczego firmy. Moderowanie ważnego spotkania, poprowadzenie bardzo ważnej prezentacji dla klienta lub przygotowanie prezentacji dla wyższego kierownictwa -wszystko to są przykłady zadań zapewniających dużą widoczność i nie możesz sobie pozwolić na ich odrzucenie.

Zdaję sobie sprawę, że wszyscy mamy mało czasu, że zebrania potrafią ciągnąć się całą wieczność i że przygotowywanie prezentacji dla klientów wiąże się z ogromem pracy i pewną dozą ryzyka. No to co? Wykorzystaj te okazje, by zwrócić uwagę na swoje wyjątkowe umiejętności i buduj relacje z innymi osobami, które są postrzegane jako wpływowe. Pamiętaj, 90% sukcesu jest wynikiem samej obecności!

Wskazówki – Jeśli zostaniesz zaproszona do uczestnictwa w jakimś gronie, przyjmij zaproszenie. Jeśli nie masz czasu, znajdź go. To inwestycja w przyszłość. Kiedy otrzymujesz propozycję pracy na stanowisku lub przy zadaniu, które jest dla Ciebie nowością, zgódź się. Skoro inni są dostatecznie przekonani, że sobie poradzisz, Ty też powinnaś nabrać takiego przekonania. Proś o przydzielenie potencjalnie ryzykownych, lecz ważnych projektów. Kto nie ryzykuje, ten nie wygrywa. Zgłoś się na ochotnika do przygotowania prezentacji dla kierownictwa wyższego szczebla. Korzyści zazwyczaj są większe niż ryzyko, a nie można nabrać wprawy’ nie próbując. Kontakt z wyższym kierownictwem jest kluczowy, jeśli chcesz zostać zauważona. Pamiętaj, że w miejscu pracy członkowie wyższego kierownictwa są Twoimi klientami. Dlatego musisz uczestniczyć w zdarzeniach, które pozwolą Ci identyfikować i zaspokajać ich potrzeby.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p925-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna28.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p949-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna3.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p700-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna55.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p1067-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna23.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p981-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna1.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p740-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna78.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p812-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna17.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p722-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna13.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p895-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna15.jpg
File not writeable: /home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/plugins/special-recent-posts/cache/srpthumb-p853-100x100-no.jpg
Problem detected on file:/home/lentoid/domains/lentoid.pl/wp-content/uploads/dziewczyna53.jpg

Wpisy

Zasoby porozumień prywatnych

Kierując się tą intuicją, sta[...]

Opuszczanie zebrań

Pozbądź się przekonania, że z[...]

Oddawanie swoich pomysłów

Tę historię wszyscy znamy aż [...]

Notowanie, parzenie kawy i robienie kopii

W każdej minucie, każdego dni[...]

Zastosowana metodologia - dalszy opis

Powyższe podejście pozwala na[...]

Narzędzia badania szarej strefy

Obok wcześniej omówionych, po[...]